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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
1、負(fù)責(zé)協(xié)助上級(jí)完成本專業(yè)技術(shù)設(shè)計(jì)，確保采暖、通風(fēng)方案滿足開(kāi)發(fā)商、用戶的需求及一定的技術(shù)規(guī)范；
2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、審核暖通施工圖，協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、監(jiān)理、總包各分包現(xiàn)場(chǎng)施工，并辦理暖通工程洽商；
3、負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)計(jì)圖、竣工圖修改審核校對(duì)等工作
4、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)的空調(diào)方案,包括主機(jī)選型\\\\末端風(fēng)管布局等設(shè)計(jì),做到達(dá)到節(jié)能環(huán)保的效果
5、負(fù)責(zé)暖通設(shè)備安裝及施工質(zhì)量定期抽查、檢查及相關(guān)驗(yàn)收工作；
6、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)工程施工過(guò)程并提供技術(shù)支持；
7、負(fù)責(zé)對(duì)工程項(xiàng)目中的暖通工程進(jìn)行技術(shù)分析并進(jìn)行監(jiān)督和管理；
8、負(fù)責(zé)與施工單位、監(jiān)理單位的協(xié)調(diào)溝通；
9、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
暖通設(shè)計(jì)師根據(jù)能力確定底薪，提成另算。
2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、審核暖通施工圖，協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、監(jiān)理、總包各分包現(xiàn)場(chǎng)施工，并辦理暖通工程洽商；
3、負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)計(jì)圖、竣工圖修改審核校對(duì)等工作
4、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)的空調(diào)方案,包括主機(jī)選型\\\\末端風(fēng)管布局等設(shè)計(jì),做到達(dá)到節(jié)能環(huán)保的效果
5、負(fù)責(zé)暖通設(shè)備安裝及施工質(zhì)量定期抽查、檢查及相關(guān)驗(yàn)收工作；
6、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)工程施工過(guò)程并提供技術(shù)支持；
7、負(fù)責(zé)對(duì)工程項(xiàng)目中的暖通工程進(jìn)行技術(shù)分析并進(jìn)行監(jiān)督和管理；
8、負(fù)責(zé)與施工單位、監(jiān)理單位的協(xié)調(diào)溝通；
9、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
暖通設(shè)計(jì)師根據(jù)能力確定底薪，提成另算。
職位類別： 暖通設(shè)計(jì)師
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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3-8K/月申請(qǐng)職位1、暖通、空調(diào)相關(guān)專業(yè)大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷； 2、熟練CAD繪圖及材料預(yù)算等.對(duì)中央空調(diào)設(shè)計(jì)、凈化工程、預(yù)算，成本控制等流程有一定經(jīng)驗(yàn)。 3、職責(zé)范圍：實(shí)施、落實(shí)方案報(bào)價(jià)書(shū)（含圖紙及報(bào)價(jià)，合同書(shū)..
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5-15K/月申請(qǐng)職位職位類別：制冷暖通 1.2年以上中央空調(diào)設(shè)計(jì)施工經(jīng)驗(yàn)，熟練CAD繪圖及材料預(yù)算等.對(duì)中央空調(diào)設(shè)計(jì)、凈化工程、預(yù)算，成本控制等流程有一定經(jīng)驗(yàn). .細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，能吃苦耐勞，具有團(tuán)隊(duì)精神及溝通協(xié)調(diào)能力 ..
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4-6K/月申請(qǐng)職位1、熟悉暖通空調(diào)系統(tǒng)（凈化廠房、GMP車間、實(shí)驗(yàn)室、工業(yè)廠房、溫恒濕空調(diào)系統(tǒng)、水系統(tǒng)等）的施工管理； 2、熟練使用繪圖軟件、暖通等工程軟件及Word、Excel等辦公軟件； 3、具有良好的敬業(yè)精神、人..
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4-8K/月申請(qǐng)職位1、能獨(dú)立完成暖通凈化工程設(shè)計(jì)工作； 2、能配合其它專業(yè)做好暖通工程師方面的協(xié)調(diào)工作； 3、能進(jìn)行施工過(guò)程中現(xiàn)場(chǎng)配合管理。 任職要求： 1、 暖通專業(yè)，本科以上學(xué)歷，如果經(jīng)驗(yàn)豐富可放寬..
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6-10K/月申請(qǐng)職位1、根據(jù)客戶需求完成中央空調(diào)/熱水系統(tǒng)設(shè)計(jì)圖紙； 2、完成系統(tǒng)圖的設(shè)計(jì)和預(yù)算（方案繪圖、配置表、工程報(bào)價(jià)、成本核算）； 3、提供設(shè)備技術(shù)參數(shù)和確認(rèn)材料； 4、保證設(shè)計(jì)效果，完成各項(xiàng)考核指標(biāo)..
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6-8K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)中央空調(diào)/采暖系統(tǒng)方案設(shè)計(jì)及報(bào) 價(jià)工作 2、及時(shí)處理銷售、施工過(guò)程中的各項(xiàng)設(shè) 計(jì)變更,做好銷售支持工作 3、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 崗位要求 1、大專及以上學(xué)歷,工程、暖通相關(guān)專 業(yè) ..
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3-9K/月申請(qǐng)職位崗位及職責(zé)要求： 1、制冷、熱能與動(dòng)力專業(yè)或相關(guān)專業(yè)； 2、熟練運(yùn)用CAD進(jìn)行輔助設(shè)計(jì)； 3、空調(diào)系統(tǒng)方案設(shè)計(jì)、繪圖等； 4、配合工程施工相關(guān)工作； 5、需有1-5年的設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 6..
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7-15W/年申請(qǐng)職位任職要求—— 1、建筑設(shè)計(jì)、暖通、水電、制冷、環(huán)境設(shè)備等專業(yè)畢業(yè)； 2、凈化工程設(shè)計(jì)或相關(guān)行業(yè)三年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練使用CAD制圖軟件； 4、精通潔凈廠房設(shè)計(jì)規(guī)范和潔凈室施工及驗(yàn)收規(guī)范 ； ..
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4-8K/月申請(qǐng)職位具有相應(yīng)的暖通工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)地暖系統(tǒng)有理論知識(shí)及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的，對(duì)熱力計(jì)算，熱力平衡有深刻認(rèn)識(shí)的；
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1.8-3K/月申請(qǐng)職位1.本次學(xué)習(xí)的目的，是為了培養(yǎng)和選拔優(yōu)秀的暖通設(shè)計(jì)師、暖通銷售工程師和暖通工程管理人才； 2.公司提供1個(gè)月的免費(fèi)培訓(xùn)，包括別墅地源熱泵、中央空調(diào)、地暖、新風(fēng)、凈水、熱水等舒適系統(tǒng)設(shè)計(jì)、安裝..
- 公司規(guī)模：1 - 49人
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：熱泵熱源/蓄能系統(tǒng)
- 所在地區(qū)：廣東-東莞市
- 聯(lián)系人：陳丹丹
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：松山湖高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)大學(xué)創(chuàng)新城G1棟212
